中国银行潍坊分行举办管理技能提升专项培训班

为更好地适应当前员工管理工作的新形势，进一步提升各级管理者及后备人才的综合素质，2018年11月24日至25日，中国银行潍坊分行开展了两期管理技能提升专项培训班。辖内各层级管理者及后备管理人才共180余人参加了本次培训。

开班仪式由该行人力资源部主持，郑毓纪委书记为此次开班致辞，代表分行党委对参训的各位学员提出了殷切的期望。

培训围绕管理定义新认识、新时代背景下的轻管理、时间管理、高效沟通、团队管理等方面展开，来自山东容泽教育咨询有限公司的王达峰老师通过案例分享、情景分析以及分组研讨等方式，从多个维度向学员讲解了何为广义上的管理、当前新形式下管理的变化、如何让员工乐于接受管理以及如何做好高效沟通等内容。

授课老师生动形象又充满哲理的课程赢得了学员的阵阵掌声，各位参训学员在培训中认真听讲，积极发言，热烈讨论，营造了良好的课堂氛围。

通过培训，各位参训学员对于管理有了新的认识，学到了新的管理模式和管理技巧，为分行充实后备干部储备、锻造卓越管理团队打下了坚实的理论基础。下一步，潍坊分行将持续加强对各级管理人员和后备人才队伍的培养，为分行的发展提供更加坚强的人才保障。

[责任编辑：杨凡、王亮家]

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