加快建设“文化名市” 2017潍坊文化工作这么干（6）

完善文化保障机制

确保意识形态和文化安全。充分认识意识形态管理工作的长期性、艰巨性和复杂性，在事关政治安全、文化安全的大是大非问题上，始终保持高度的政治敏锐性，坚定文化自信，把培养践行社会主义核心价值观作为根本任务，严格落实意识形态工作责任制，敢于亮剑，守好阵地，坚决维护意识形态安全和文化安全。

加大文化投入力度。要积极服务于党委、政府工作中心，使更多文化工作体现在各级党委、政府的重要会议、重要文件、重要考核、重大项目中，提升文化工作与中心工作的贴合度、服务大局的实效性，提升文化部门对大局的贡献度、在区域内的影响力、在群众中的满意度，为加大文化投入赢得基础和话语权。要突出优势文化资源，善于策划包装特色文化项目，积极争取各级各类政策资金支持。围绕“十三五”规划目标和全市文化改革发展重点任务，整合社会资源，创新举措形式，吸引社会资本投入文化。要加强文化资金使用督查核，提升资金使用效率。

加强人才队伍建设。建立走出去、请进来、全领域、常态化的人才队伍培训机制。认真组织好党员队伍、“百千万”公共文化人才、文化站长图书馆长、文化馆长、博物馆长、文艺创作队伍、非遗保护从业人员、文化产业和文化市场从业人员系列专题培训，进一步提高全市文化人才队伍综合素质和业务水平。

强化安全生产。严格落实安全生产责任制，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全生产责任体系，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，进一步强化安全生产主体责任、监督责任，做到领导到位、责任到位、人员到位。健全规章制度，定期开展安全生产大检查，重大活动制定周密安全预案，加强安全保卫和应急演练，确保全市文化系统安全无事故。

[责任编辑：杨凡、邢潇文]

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