潍坊银行以合规培训为抓手 规范建设提升工作再上台阶

齐鲁网·闪电新闻6月10日讯 潍坊银行严格落实省市两级监管部门“规范建设提升年”关于“提升内控合规文化”的相关工作部署，2021年在总结往年培训成效的基础上，结合本行业务发展需求，在全行全面部署、扎实推进合规培训工作，针对不同层次、不同岗位的员工，围绕职业道德、监管法规、制度流程、警示案例等维度开展合规传导培训，建立覆盖全员的合规培训工作体系。

全员培训筑合规之基

组织开展合规警示教育，教育全员恪守道德底线，自觉抵制各种腐朽诱惑；结合最新颁布的《民法典》及日常业务办理过程中易发的法律风险，通过《法律聚焦》线上电子刊物、《民法典》系列微课等培训方式，提高员工学法、知法、守法、用法的自觉性；组织开展业务连续性管理知识培训，进一步提升全员对其重要性的认识；组织开展信息安全培训，营造良好的信息安全环境。

专题培训塑合规之魂

组织中高层管理人员学习解读《中国人民银行金融消费者权益保护实施办法》，为消费者权益保护机制建设、制度搭建、内部管理及投诉应对奠定理论基础；组织支行行长开展业务能力提升培训，不断提升其对业务的熟悉和全面把控能力；组织客户经理开展专业技能培训，重点从业务流程、风险防控等方面展开解读，提高业务办理过程的合法合规性；组织会计主管和账户管理员开展网点柜面账户合规管理培训，进一步提高其在日常业务办理过程中的合规风险防范意识；针对新入职员工重点从职业道德、行为规范、理想信念等方面开展培训。

下一步，潍坊银行持续将合规培训与扫黑除恶、便捷获得信贷、监管数据质量、案件防范质效、消费者权益保护等工作紧密结合，通过采取形式多样、内容充实、富有特色的合规培训，实现人员、业务、网点的全覆盖，进一步规范员工日常业务操作流程，督促全员树立正确的合规理念，不断提升合规职业操守，努力营造“不敢违规、不愿违规”的合规氛围，切实推进全行行业规范建设再上台阶。