潍坊青州黄楼街道：创新举措做好受处分党员干部的教育工作

齐鲁网潍坊讯（通讯员 范萌 徐小妹）今年以来，黄楼街道纪工委及时跟进受处分党员后续监督管理，创新运用三种措施，加强思想教育，打破认识误区，完善受处分党员干部激励措施，引导和帮助受处分党员干部正确对待，最大限度地激发受处分党员干部干净担当、奋斗创业的新动能。

打破认识藩篱，消除认识误区。街道纪工委厘清党员干部错误实质，改变执纪执法过程中不是“好同志”，就是“阶下囚”的认识偏差。纪工委主动与受处分党员干部所在党支部沟通，准确指出问题实质，正面疏导，联合消除受处分党员干部的对立心理，让其深刻认识到错误的严重性，促使其端正态度，积极投入工作。

加强思想政治教育，做好心理建设。街道纪工委本着“惩前毖后，治病救人”的原则，严管和厚爱相结合，激励与约束并重，抓住时机，加强受处分党员干部思想政治教育，做好心理建设，使受处分党员干部放下思想包袱，轻装上阵。同时，做好处分后回访工作，对放下包袱、重燃工作热情的同志予以鼓励，对仍未打开心结的同志加强疏导。

建立考评机制，制定激励措施。街道纪工委在严肃依纪依法处理问题干部的同时，客观公正地评价受处分党员干部，促使其打开心结，放下包袱。同时，对影响期满、表现好的干部，树立典型，激励其他受处分党员干部干事创业的热情。

[责任编辑：杨凡、王亮家]

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