干部下沉、疏通“堵点” 潍城区这样推进“百日攻坚”重点项目

齐鲁网·闪电新闻潍坊10月15日讯 近日，潍坊市潍城区举行新旧动能转换百日攻坚重点项目集中开工仪式，认真贯彻落实潍坊全市“双招双引”项目建设百日会战现场推进会议精神，吹响四季度“双招双引”和项目建设冲锋号。随后，潍城区认真贯彻落实上级决策部署，按照“走在前列”的目标定位，以工作落实年为抓手，把重点项目建设作为经济发展的重中之重，机关干部下沉基层，深入一线，全力盯紧靠牢各重点项目，担当作为、创新实干，确保项目早日建成达效。

10月14日，在西关街道泽信云筑项目建设现场，项目一期四栋住宅楼已建设到地上四层，项目现场一片繁忙的景象。作为包靠该项目的西关街道副科级干部王保英，每天都要到现场转一转、看一看，与企业人员一起及时解决施工过程中遇到的问题，疏通项目建设中的“堵点”，全力推进项目建设进度。

闪电新闻记者了解到，潍坊市潍城区坚持把项目现场作为锤炼干部作风、检验干部能力的主战场，继续践行现场工作法，实行科级领导干部包靠项目制度，定期调度进展，帮助解决问题，改善营商环境，全力搞好服务，确保项目建设速度和质量。干部下沉在一线，项目建设加速度。泽信云筑项目从今年五月份签约到目前仅仅用了五个月的时间，真正实现了项目签约即落地、落地即开工、开工即加速的目标。 

抓项目、促发展，转作风、提效能，加快高质量发展。潍城全面实施干部工作创新、项目创新，坚持领导干部率先垂范、示范引领， 按照工作项目化、项目目标化、目标责任化、责任考评化、考评奖惩化的标准要求，对确定推进和开展的每一项工作全部实行项目化管理，不断强化定向联系包靠，干部服务于项目的自觉性，为项目建设创造良好环境。

闪电新闻记者 李杨 通讯员 张赟 潍坊报道

[责任编辑：杨凡、杨本敬、李杨2]

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