安丘市大盛镇：党建引领汇聚合力 构筑社会治理新格局

齐鲁网·闪电新闻10月28日讯 今年以来，安丘市大盛镇在市委、市政府的坚强领导下，坚持以人民为中心的发展思想，统筹整合各方资源，通过构建共建共治共享的现代基层社会治理新格局，不断提升基层治理基础。今年以来，化解信访积案9件，办理政务热线784件，上半年满意率、解决率、无重办率达到三个100%，社会和谐稳定，群众安全感满意度不断提升。

大盛镇始终抓住党建引领这条主线，建立常态化社会治理运行机制，有效激发社会治理活力。一是加强党建引领力。通过加强对基层治理的持续组织领导，抓实党员队伍发展，抓实农村党建工作，激发党员集群效应，不断提升基层党建引领镇域社会治理的凝聚力、战斗力、号召力。二是加强组织领导力。严格执行科级干部接访制度、网格员制度，以及热线工作领导签派制、首位责任制、结果通报制，全面压实干部责任。三是提升工作凝聚力。组织开展美丽乡村建设、志愿服务、新时代文明实践等活动，鼓励社会力量参与疫情防控等重点工作，形成党员示范带头、群众积极参与的合力工作局面，让业务工作在党建引领下高效运作。

同时，整合多方资源，打造提升“镇级治理+社区管理+村级自治”三级场所，推动治理一体化高效化。一是整合部门资源，打造镇级示范中心。提升后的镇级综治中心功能室划分合理，硬件配备齐全，综治、司法、信访等工作部门已入驻开展工作，6名专兼职工作人员已全身心投入到工作中，全力提升一体化社会治理水平。二是健全服务功能，提升社区管理水平。在全镇7个社区建立了社区综治中心，设有视频监控室、网格员工作室等，由社区书记担任中心主任，配备2-3名综治专兼职工作人员，便于高效矛盾纠纷排查调处化解、治安防范、法制宣传教育等工作。三是完善基层建设，加强村级事务自治。62个村级中心配套设置群众接待室和纠纷调处室等功能室，村支部书记担任村级综治中心负责人，网格员、警务助理员任成员，切实提高村内事务处理能力及效率。

此外，大盛镇立足网格化服务管理，培强网格员力量，提升网格化服务管理综合水平。一是增强一线力量，网格管理全覆盖。7个社区书记担任网格指导员，62个村支部书记担任网格长，62个村会计担任网格员，与全镇警务助理员融合，将重点人员、特殊群体一并纳入网格重点关注，做到村村人配齐，事事全覆盖。二是开展岗位培训，提升综合办事能力。有计划地对网格员开展政策法规、业务知识、信息化技能、职业道德等专题培训，提高网格员专业素养，确保能够熟练使用手机APP，高效发挥作用。三是实行考核星级评定，严格落实奖惩措施。规定每名网格员每日上报不少于5条事件，由镇政府、派出所、社区对网格员上报质量进行考核，实行差异化奖惩，激励先进、敦促后进、优胜劣汰。

下步，大盛镇将进一步以基层基础提升年行动为抓手，夯实社会治理工作基层基础，以党建引领工作开展，以行动共创镇域平安，以稳定促进经济发展，为全市决战决胜黄金五年贡献大盛力量。